Manager, un numéro d’équilibriste…

Le management c’est un équilibre fragile qui met en jeu la réconciliation de forces parfois contraires : l’énergie de la valorisation associée à la fermeté du recadrage, le pragmatisme des détails sublimé par

Abracadabra : t’as qu’à déléguer !

Ben oui c’est vrai, c’est pas compliqué ! Au-delà de l’aspect incantatoire de l’injonction, se cache une vraie problématique à la limite de la schizophrénie… ce ne sera pas la première en entreprise 😉 La

Ce que nous apprend Belmondo sur le management …

J’ai dû passer des centaines de fois l’extrait mythique entre Belmondo et Anconina dans “Itinéraire d ‘un enfant gâté” en formation depuis 23 ans… je viens juste de saisir le plus important… Bon

Comment qu’on lui dégonfle son melon ?

C’est bientôt la période des entretiens annuels et un cas particulier va se poser à vous : le collaborateur qui se surestime, qui se voit « plus …» qu’il n’est, qui prétend à un poste

Le secret pour manager son manager …

En voilà une question récurrente que l’on me pose en coaching ou en formation ! La personne qui la pose semble me demander une sorte de philtre magique qui faciliterait de manière efficace et

Toutes les erreurs de management en 1 seule phrase …

Imaginez la scène : le manager s’adresse à un collaborateur sur un ton agacé, limite agressif en réunion devant toute l’équipe : « Je te le dis devant l’équipe pour que tout le monde le comprenne :

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