Développer l’autonomie

Objectifs pédagogiques

Adapter son mode de coaching au niveau d’autonomie du collaborateur

Animer des entretiens ritualisés motivants

Comment développer l’autonomie en faisant évoluer son mode de briefing et débriefing ?
Comment conduire un briefing individuel ?
Comme conduire un débriefing individuel ?
Comment animer un 1:1 motivant ?

50%

Mise en situation
Jeux de rôle sur la base de situations proposées par les participants

30%

Apport
Explication des mécanismes et des outils : précis, opérationnels, immédiatement applicables

20%

Questions / réponses
Traitement des cas particuliers sur la base des questions des participants.

Public

Managers hiérarchiques ou fonctionnels, Chefs de projet

Format

Présentiel / Distanciel

Groupe

10 pers. en présentiel / 8 en distanciel

Durée

½ journée

Certification

Qualiopi

Managers½ journéeMax 10 pers.

Managers1 jourMax 10 pers.

Managers½ journéeMax 10 pers.

Managers½ journéeMax 10 pers.

Managers½ journéeMax 10 pers.